TXT下书>都市现代>官路弯弯>第七卷第五十五章 领导权的核心
死你个不要脸的婊子货,你算什么东西,敢来拉我?我一脚踢死你!”于秋宝打完这一拳后,手就被别的同志拉住了,他弹跳起两只脚,拼命的去踢鲁班。

“于秋宝!”鲁班大喝一声:“我跟你拼了!”

鲁班向来是个老实人,以前在于秋宝的威严之下,被压得死死的,连大气都不敢喘一个,如今于秋宝已经下了台,而他却升了职,这一降一升之间,高下立判,他自然就不再害怕于秋宝。

在自个脸上抹了一把,鲁班攥紧拳头,呼的一拳打向于秋宝。

于秋宝被人架了个严实,鲁班这一拳打过来,他根本就避无可避,被打了个正着。

鲁班这一拳是愤怒中发出来的,力度自然不小,打得于秋宝的脑袋晃了两晃,眼前直冒金星。

“住手!”李毅大喝一声,右手掌重重的拍在桌子上:“把闹事之人给我拖出去!这里是国家机关,不是你们撒野的地方!”

李毅的话还是挺有威势的,又是刚刚动了人事大手术的前提下,多的是人为李毅卖力,十几个同志一起上前,把于秋宝硬拉着给拖了出去,然后将会议室的门关上了。

鲁班一边擦着鼻血,一边说道:“李主任,这个于秋宝太不识好歹了,居然敢在这里……”

“好了!”李毅沉声说道:“你也不该如此冲动。”语气一缓,说道:“都坐好了!会议继续!”

这次的调整力度十分之大,除了副主任于秋宝之外,很多处室和科室的正副领导人都有不同程度的调整。

这次人事大调,李毅和几个党组成员之间开了个电话会议,事先商量了一下。

李毅的理由很简单却很充分:国企改革要想取得大的成功,企改办这个源头就一定要先改革!蛇无头不行,没有强有力的领导机构,怎么做出让人民满意的事情来?

李毅是企改办的党组书记兼主任,又是江首长亲自点的将,其它几个党组成员,对他提出来的人事调整都没有异议。

刘永利和张亦文等人,对企改办的这种官僚主义作风早就看不下去了,更是十分支持李毅大刀阔斧的改革。

这次人事改革,李毅并不是临时起意,而是酝酿已久,从他上任的第一天起,就在心里谋划了。

人事改革是所有改革里最艰难的,因为会牵扯到既得利益者的神经!

但是,不管有多难,李毅都要坚定不移的走下去。

江首长把这么重要的任务交托在李毅的肩膀上,他岂敢不夙夜忧心?他岂能不把这个企改办管理好?

要想把办里的工作开展好,手里没有得力人手是不行的,而人手,都是从变动中得来的!

每次换届,每次换领导,随之而来的,必定是大的人事异动。

领导权的核心,就是对人事权的掌握。

李毅身为企改办的一把手,自然要把这个权力牢牢抓在手心!

人事的变动,就是李毅宣示自己权力的最好行为!

把于秋宝这个吵闹得最凶的架出去后,会议室里马上就邪雀无声了。

同志们一个个正襟危坐,平视前方,听李毅发言。

他们这一刻才真正的领教到这个年轻主任的官威,是啊,他再年轻,也是自己的顶头上司,掌握着自己的命运呢!

这正应了一句名言:枪杆子里出政权。

不动点真格的,没人鸟你!

李毅正在发言时,门被人从外面推了开来,用的力气还挺大,很显然,来人根本就没打算讲礼貌!q!~!


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